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河冶科技召开第三届四次职工(会员)代表大会暨2017年度总结表彰大会

日期:2018-02-12 00:00:00 浏览次数:626

 

安泰科技副总裁杨文义讲话

 

河冶科技党委书记、总经理米永旺作大会主题报告

 

201829日,河冶科技股份有限公司第三届四次职工(会员)代表大会暨2017年度总结表彰大会在公司多功能厅隆重召开。来自公司各部门的88名职工代表出席了大会。公司中层以上管理人员、团委、团支部书记、2017年度公司劳模、先进班组长、优秀员工、员工管委会成员、营销人员代表等列席代表和受表彰人员共计164人应邀出席了会议。

公司党委副书记、工会主席王志远主持了预备会议,通过了职代会代表资格报告、大会议程。通报了上届职代会代表提案办理落实情况的报告。

大会在庄严的国歌声中开幕。大会由公司工会主席王志远主持。

公司运营总监靳立新做了工资集体协商协议书(草案)说明以及2018年经济责任制考核办法说明。然后,大会审议通过了《工资集体协商协议》和《2018年经济责任制考核办法》。

工会主席王志远向大会做了工会工作报告。并且大会通过了这一报告。

公司总经理米永旺向大会作了题为《夯实管理  强化职能  顺应时势  追求卓越》的主题报告。

米总报告全面回顾总结了2017年的工作,对2017年公司发展和指标完成状况进行了直观的对比分析,通报了各项专项工作完成情况,对主要成绩和亮点工作进行了重点点评,指出了存在的主要问题和不足。报告分析了公司面临的挑战和机遇,阐述了公司2018年拓市场、保总量、稳售价和增效益的指导思想。2017年宏观经济政策不断调整收紧,上游市场价格大幅波动,下游客户的市场转型以及国家环保政策的严格监管等,给公司的生产经营带来巨大冲击。面对严峻的市场形势,公司在稳定传统产品和客户的同时,狠抓内部管理,大力推进降本增效工作,销售量、销售收入、利润、应收货款、经营性现金流、工资总额、减员增效等主要指标均完成年度预算目标。市场占有率保持国内第一。圆满实现了河冶埃赫曼的股本调整,在巨大的金融和资金压力下,良好的回款率支撑了公司的经营性净现金流翻一番,保证了公司健康发展。

米总指出,2018年的工作重中之重:全面完成产销量、销售收入、利润总额、应收货款、工资总额等主要经济指标,持续提高公司盈利能力。各级领导干部要与公司的目标保持高度一致,认真落实各项决策部署,自觉做到服从和服务于公司发展战略全局。只要公司全员参与,知行合一,抓住重点,与时俱进,就能实现公司2018年的目标。

大会进行了2017年度先进表彰。公司4个先进集体、3个先进支部,9个先进班组、15个劳动模范、120多名各类先进个人及优秀员工受到隆重表彰和嘉奖。公司领导为2017年度公司劳模、各类先进集体、个人和科技进步奖项目颁发了荣誉证书和奖金。

安泰科技副总裁杨文义做了热情洋溢的讲话。杨总首先对劳模和各类先进表示祝贺。对公司2017年所取得成绩表示肯定,尤其是在宏观形势不好的情况下,全面完成各项任务指标,实属不易,公司业绩企稳回升,趋势向好。

杨总指出,公司应大张旗鼓的褒奖先进,善待员工,弘扬正气,打造工匠精神,丰富企业文化的内涵。对年度表彰大会的程序要不断改进和完善。

杨总对公司2018年重点工作提出具体要求。首先各项指标要分解落实到位。保持良好的现金流。干部队伍要准确站位,勇于担当,与公司保持思想和行动的高度统一。充分发挥职工代表的作用,积极推行民主管理。开好新三会和老三会,传承企业管理好传统。做好股本、资产和产品结构等方面的工作,保持公司健康发展。

河冶科技第三届四次职代会暨2017年度总结表彰大会圆满完成了各项议程,胜利闭幕。

 

 

安泰科技副总裁杨文义为公司劳动模范颁奖

 

河冶科技党委书记、总经理米永旺为公司先进党支部、先进集体、技术推进先进单位颁奖

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